工作服定制需要遵循哪些設計原則？

工作服定制需要遵循哪些設計原則？

    工作服定制進行色彩搭配時，總體上要堅持“三色原則”主要要求是與制服一同衣著的襯衫、領帶、帽子、鞋襪，包括制服自身在內，其色彩應在總量上被限定在 三種以內。這種作法，可使配色的效果最佳。具體而言，商務人士在穿制服時，全身一色未必不可，全身兩色不能算少，但是致多不宜超過三色。否則，全身的色彩 就會亂套。遵守“三色原則”主要是為了體現出商界人士簡潔大方的整體風格。

具體進行操作時，有兩點務請切記：

其一，工作服定制采用兩色或三色時，最好使其中的一種色彩為白色。

其二，不管是采用雙色還是三色，都不要按等比對其進行搭配。

此外，除本單位的標志之外，制服上不宜出現任何圖案或飾物。

    當然，工作服定制款式上要雅。商界的制服總的要求是雅氣端莊。既應當突出自己的實用性，又應當有意識地使之傳統而保守；既應當與眾不同，又不宜一味追逐時 尚甚至走在時尚之前；既應當體現出本單位的特色，又不可為了別具一格而以奇裝異服的面目呈現。簡言之，商界人士穿上制服后，應當顯得精明干練、神氣十足， 文質彬彬、溫文爾雅，而非令人瞠目結舌、避之不及。這些要求體現在制服的款式方面，就是要求它要以“雅”為本。